Management/Organisationsberatung

Die zunehmende Globalisierung, die Revolution der Informationstechnologien mit der fortschreitenden Vernetzung, die Deregulierung von Ma?rkten sowie die Vielfalt konkurrierender Organisations- und Businesskonzepte haben die traditionellen, oft noch an Maschinenmodellen orientierten Fu?hrungs- und Managementkonzepte unbrauchbar werden lassen. Der Komplexität, mit der heute alle, die in verantwortlichen Rollen in und mit Organisationen arbeiten, konfrontiert sind – Führungskräfte, Manager und Organisationsberater etc. –, werden sie nicht mehr gerecht. Hier setzen die neuere Systemtheorie und die Reihe Systemisches Management/Organisationsberatung an. Sie liefern Konzepte und „Landkarten“, die auch im unu?bersichtlichen Terrain von Wirtschaft und Organisation Orientierung ermo?glichen und Handlungsfähigkeit sicherstellen.

Systemische Perspektiven verändern das Verständnis von Organisationen wie auch das Selbst- und Rollenverständnis von Führungskräften und Beratern. Sie ermo?glichen, die eigene Praxis auf eine neue Weise zu reflektieren, alte Wahrheiten infrage zu stellen und neue Vorannahmen fu?r die eigenen Entscheidungen zu formulieren. Auf diese Weise wird der Raum fu?r innovative Vorgehensweisen in Mangement und Beratung erweitert, es werden Tools entwickelt, ohne dass simplifizierend an ihnen geklebt wird.

Ziel der Reihe ist es, auf der einen Seite bewa?hrte Methoden einer system- und lo?sungsorientierten Arbeit im Kontext von Organisationen zu vermitteln und auf der anderen Seite innovative Theorien zu präsentieren sowie neue Ideen fu?r die Praxis zu diskutieren.

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Keine Angst vor Veränderungen! - Change-Prozesse erfolgreich bewältigen Roderich Heinze Keine Angst vor Veränderungen!
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Choreografien von Veränderungsprozessen - Die Gestaltung von komplexen Organisationsentwicklungen Gerhard Hochreiter Choreografien von Veränderungsprozessen
Die Gestaltung von komplexen OrganisationsentwicklungenISBN 978-3-89670-803-8
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Sie haben Post! - Effektiver Einsatz neuer Kommunikationsmedien in Organisationen Silvia Nossek, Christoph Hieber Sie haben Post!
Effektiver Einsatz neuer Kommunikationsmedien in OrganisationenISBN 978-3-89670-812-0
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Einführung in das systemische Wissensmanagement Helmut Willke Einführung in das systemische WissensmanagementISBN 978-3-89670-824-3 Buch 2011 14,95 €
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Von Intuition und Überlebensintelligenz - Strategieentwicklung in kleinen Familienunternehmen der Automobilzulieferindustrie Philip Eigen Von Intuition und Überlebensintelligenz
Strategieentwicklung in kleinen Familienunternehmen der AutomobilzulieferindustrieISBN 978-3-89670-939-4
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Kon-Fusionen - Über den Umgang mit interkulturellen Business-Situationen Ute Clement Kon-Fusionen
Über den Umgang mit interkulturellen Business-SituationenISBN 978-3-89670-767-3
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Potenziale der Organisationsaufstellung - Innovative Ideen und Anwendungsbereiche Torsten Groth, Gerhard Stey Potenziale der Organisationsaufstellung
Innovative Ideen und AnwendungsbereicheISBN 978-3-89670-846-5
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Einführung in die systemische Personalführung Dietrich von der Oelsnitz Einführung in die systemische PersonalführungISBN 978-3-89670-830-4 Buch 2012 14,95 €