Arbeit macht krank, oder: macht Führung krank?

Burn-Out und Stress sind sich nie zu schade, ein mediales Dauerthema zu sein. So weit so gut. Oder etwa nicht? Der Psychiater und Wissenschaftsexperte Peter Falkai wärmt das Thema mit einer neuen Variante im heutigen Spiegel-Interview auf  („Sagen Sie Ihrem Chef nicht die Wahrheit“). Die Verdoppelung  der Krankmeldungen in den letzten 10 Jahren wegen psychischer … weiterlesenArbeit macht krank, oder: macht Führung krank?

Einsamer Meister des zynischen Grinsens

Wer den Innenminister vor Augen hat, erinnert sich bestimmt noch gut an sein mysteriöses Grinsen. Was ist das tiefere Geheimnis dieses Gesichtsausdrucks? Dieses Grinsens, das nur zu oft einen Moment lang über Seehofers Gesicht huscht, um aber lange genug dort zu verweilen, damit es in Erinnerung bleibt. Seehofers Grinsen passt oftmals nicht zu dem, was … weiterlesenEinsamer Meister des zynischen Grinsens

Gesundheit ist, wenn der Mitarbeiter seinen Vorstand am Nasenring durch den unternehmerischen Zirkus führt

In der letzten Zeit begegnet mir, und das ist gar nicht so verwunderlich, oftmals das Thema zu hohe Belastung, Stress und was man dagegen im Unternehmen tun kann. Die Mitarbeiter beklagen sich vor Ort oder werden krank. Führungskräfte halten etwas länger durch und fallen dann, wenn sie auch krank werden (was ja inzwischen passiert, auch … weiterlesenGesundheit ist, wenn der Mitarbeiter seinen Vorstand am Nasenring durch den unternehmerischen Zirkus führt