Neuerscheinungen

  • Neuerscheinung
    Umschlag:Vielerlei Glück
    Zeitgemäße professionelle Aufstellungsarbeit ist systemisch ausgerichtet und integriert Methoden benachbarter Ansätze. Dafür steht Wieslocher Modell der Systemaufstellungen. Das Buch führt in Geschichte der Aufstellungsarbeit ein, diskutiert Grundkonzepte und Folgerungen für das praktische Vorgehen und wird durch Erfahrungswerte und Anregungen für die Praxis ergänzt.
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    Umschlag:Allparteilichkeit bei Persönlichkeitsstörungen von Elternteilen
    Diese Arbeit verbindet drei zentrale Themen, die in dieser Form bisher kaum gemeinsam beleuchtet wurden: Allparteilichkeit, Persönlichkeitsstörungen und Kinderschutz. Sie zeigt, wie Persönlichkeitsstörungen elterliches Verhalten so beeinflussen können, dass eine Kindeswohlgefährdung entsteht – und wie systemische Fachkräfte verantwortungsvoll damit umgehen können.
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    Umschlag:Postpartale Depression
    Zehn bis fünfzehn Prozent der Gebärenden erleben postpartale Depressionen, die im Extremfall Mutter und Kind gefährden. Maria Asenbaum zeigt aus systemisch-therapeutischer Sicht, wie biografische, familiäre und gesellschaftliche Faktoren ihren Teil dazu beitragen. Fallbeispiele und therapeutische Ansätze ergänzen das Fachbuch und machen es unverzichtbar.
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    Umschlag:Dilemmata der Führung
    Wer Dilemmata klar benennen kann, bleibt auch ohne finale Gewissheit handlungsfähig. Die Autor:innen zeigen, wie man in Konfliktsituationen klar kritisiert und zugleich Beziehung sichert, wie man zwischen situativem Führen und werteorientierter Führung balanciert. Daneben werden Sprach- und Handlungsstrategien für Führungskräfte und Beratende vermittelt.
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    Umschlag:Wirtschaft für eine offene Gesellschaft
    Immer häufiger warnen Stimmen aus der Wirtschaft vor den ökonomischen Folgen antidemokratischer Entwicklungen. Dieses Buch ist Appell und praxisnaher Leitfaden zugleich. Es zeigt, warum Unternehmen Demokratie stärken sollten und bietet Beispiele, Analysen und Maßnahmen, um Freiheit, Vielfalt und Verantwortung im Arbeitsalltag zu verankern und so Innovationskraft, Resilienz und Zusammenhalt zu stärken.
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    Umschlag:101 Ideen für die systemische Gruppentherapie
    Carmen C. Unterholzer hat für diesen Band 101 in der Praxis erprobte Ideen zusammengestellt, die helfen, kreativ, abwechslungsreich und wirksam mit Gruppen zu arbeiten, ohne dabei psychotherapeutische Haltungen und Prozesse aus den Augen zu verlieren.
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    Umschlag:42 systemische Hacks
    Dieses Buch bietet kurzweilige, pragmatische Lifehacks für Entscheidungen, Führung und Kultur. Führung und Beratung, Change-Management und Projektleitung erhalten so eine Spielfähigkeit, die aus Sackgassen und eingefahrenen Mustern herausführen kann.
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    Umschlag:Medienmassen
    „Die Öffentlichkeit ist jener Ort, an dem eine Demokratie ihre Zukunft verhandelt. Über 200 Jahre lang waren die journalistischen Massenmedien das notwendige Werkzeug dazu. Was, wenn nun aktivistische Medienmassen diese Aufgabe übernehmen?“
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    Umschlag:Wir haben (k)ein Umsetzungsproblem!
    Die hier versammelten Essays renommierter Persönlichkeiten, Interviews mit Führungspersonen und praxisnahe Fallstudien zeigen den möglichen Beitrag von Organisationen zur Besserung von Krisen. Inspiriert ist der Band durch Rudi Wimmer und von seiner verdienstvollen Arbeit zu Organisationen. Das Buch liefert Führung, Forschung und Beratung Einsichten, wie die gesellschaftliche Transformation gelingen kann.
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    Umschlag:Verkörperte Sprachlichkeit
    Dieses Buch erkundet die Grenzbereiche zwischen menschlicher Sprache, der sprachlichen Natur von Kultur und Technologie und dem spezifisch menschlichen Psychischen, das in der Sprache selbst beschrieben werden kann.

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